冯达，副教授，中国卫生经济学会委员，中国医院协会罕见病专委会委员，湖北省药学会药物流行病与评价专委会委员，湖北省药学会药物经济学专委会委员，武汉市药学会青年委员，曾赴美国埃默里大学（Emory UniversityUniversity）生物统计系访学，到英国帝国理工大学学习英国NICE卫生技术评估，赴英国新冠疫苗研发企业阿斯利康参观访问湖北省药理学会理事。主持或参与国家自然科学基金委项目7项，国家重点研发计划项目3项，总经费达500万。发表SCI/SSCI论文20余篇，在国内高水平中文期刊发表数十篇，出版多部学术专著，获得中华医学会卫生管理奖等奖励。主要研究方向：健康行为学、药物政策、临床合理用药与真实世界研究。课题组目前在研项目经费数300余万，因科研项目需求及实验室发展需要，公开招聘博士后和科研助理。
一、博士后招聘（长期有效）
1.招聘条件
1）年龄不超过35周岁，取得博士学位不超过三年；
2）具有良好的英文阅读、SCI论文撰写和课题申报、研究能力；
3）具有药事管理学、药物经济学、统计学、社会医学、卫生事业管理学、卫生经济学、公共卫生政策学背景优先考虑。
2.薪酬待遇
年薪20万，参照教职工享受子女入学、入托、公费医疗或社会医疗保险以及其他社会保险等福利待遇，具体按照国家和华中科技大学有关规定执行。学校提供博士后公寓或租房补贴。聘期为2-3年，优秀者可竞聘正式岗位。
3.应聘材料及联系方式
请应聘者将个人简历、代表性论文、学历学位证明材料和至少两位推荐人的姓名、联系方式发送至fengda@hust.edu.cn，邮件主题请注明“博士后应聘”。
二、科研助理招聘（2名）
1.招聘条件
1）政治立场坚定，热爱祖国，拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，身心健康；
2）热爱科研，富有责任心和团队协作精神；
3）能按照学校及实验室相关要求进行科研实验等工作；
4）能承受一定的工作压力，具备良好的心理素质；
5）已获得或近期获得硕士学位，取得硕士学位不超过一年；
6）具有药事管理学、药物经济学、统计学、社会医学、卫生事业管理学、卫生经济学、公共卫生政策学背景，或从事META分析、健康行为学、药物政策、临床合理用药与真实世界研究者优先考虑。
2.岗位职责
从事药物重整、META分析相关的科研项目，并协助管理实验室事务。
3.薪酬待遇
本岗位以社会用工形式聘用（编制外用工），一经录用，按照国家和学校有关规定签订劳务派遣相关合同，提供相应待遇，工资视能力面议。
4.应聘材料及联系方式
应聘者须通过学校人事招聘网（http://hr.hust.edu.cn/）报名，同时将个人简历（包括个人基本信息、学习工作经历）及学历学位证明材料于2024年6月30日前发送至邮箱fengda@hust.edu.cn。邮件标题请注明：应聘科研助理岗位-本人姓名。
