因工作需要，药学院拟以社会用工形式公开招聘教学管理人员1名，招聘工作坚持公开、公平、公正和择优录取原则。具体岗位和要求如下：
一、招聘条件
1. 政治立场坚定，热爱祖国，拥护党的路线、方针、政策，品行端正，遵纪守法，身心健康；
2. 热爱教育事业，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神，良好的组织协调能力和沟通能力，能够独立完成工作任务；
3. 药学、医学、化学、生物学或管理学等相关专业本科及以上学历，40岁以下；
4. 熟练掌握Office办公软件。
二、岗位职责
1. 协助日常教学管理工作，包括课表编制、课程评价、毕业设计等；
2. 协助考试相关事项，包括考试安排、试卷印刷、考场管理、成绩管理等；
3. 协助学生学籍管理，包括学籍注册、学籍变更等；
4. 完成其他相关事宜，包括文件管理、会议安排等；
5. 完成领导交办的其他任务。
三、岗位待遇
本岗位以社会用工形式聘用（编制外用工），一经录用，按照国家和学校有关规定与劳务派遣公司签订合同、办理社会保险。
四、应聘要求及程序
1. 应聘者须通过学校人事招聘网（http://employment.hust.edu.cn/ZP）报名，同时将个人简历（包括个人基本信息、学习工作经历等）及学历、学位证书等证明材料发送至邮箱：heweiwei@mails.tjmu.edu.cn
2. 报名截止时间：2024年11月22日
3. 联系人及电话：何老师 15337190618
